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Une semaine pour réussir votre recherche d’emploi dans la Tech
Plongez dans la Career Week du Wagon : une semaine condensée pour vous préparer à votre future carrière.
Boostez votre profil professionnel
Démarquez-vous auprès des employeurs. Votre CV, profil Linkedin/Github et portfolio constituent de très bons atouts pour attirer les recruteurs, peaufinez-les avec nos experts.
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Rencontrez notre équipe du Service carrières
Notre équipe carrières a pour mission d'aider chacun de nos étudiants à décrocher le poste de leurs rêves dans la Tech.
Sarah Horscroft
Responsable des carrières au Royaume-Uni
Nandhini Mohan
Conseillère carrière
Sofia Bueno-Quintana
Conseillère carrière
Simon Courjault
Responsable carrière
Cydney Chibnall
Conseillère carrière
Abigail Watt
Responsable carrière
Marig Sarrazin
Directrice carrière
Fareen Shaikh
Conseillère carrière
Marta Bas
Conseillère carrière
Participez aux événements de recrutement du Wagon
Accédez aux ateliers organisés par notre Service carrières : talks et conférences d'experts, retours d'expérience d'alumni et événements de recrutement. Notre équipe vous recommandera les bons partenaires de recrutement en fonction de votre profil et de votre projet professionnel.
Ils recrutent les Alumni du Wagon
-
La plupart de nos Développeurs et Product Managers viennent du Wagon ! Le Wagon est devenu un partenaire stratégique clé, qui aide Skello à recruter de grands talents tech.
CEO - Skello
Quitterie Mathelin-Moreaux
-
Nous avons embauché plus de 20 Alumni du Wagon dans divers rôles aussi bien en ingénierie que dans le produit ou la data. Ils ont des bases solides et une capacité à apprendre rapidement.
CEO - Getaround Europe
Simon Baldeyrou
-
On recrute des étudiants du Wagon à divers postes : data, produits, opérations et ingénierie. Il s'agit d'une excellente formation pour former des profils talentueux de haut niveau dans la tech.
CEO - Cofondateur - Alan
Jean-Charles Samuelian-Werve
-
En tant que scale-up en hyper croissance basée à l'innovation park de l'EPFL, nous recrutons de nombreux Alumni talentueux du Wagon. Nous aimons particulièrement leur état d'esprit et leur capacité d'adaptation.
Scrum Master - Tayo
Nathan Tempels
-
Chez Doctolib, nous recherchons les meilleurs talents afin de rendre l'accès aux soins accessible à tous. Grâce au Wagon, nous avons pu recruter de nouveaux talents qui ont les compétences tech dont nous avons besoin pour accomplir notre mission.
Lead Product Recruiter - Doctolib
Angela Diapari
-
Les formations du Wagon permettent de comprendre la partie tech et la partie business. Leurs Alumni sont ouverts d'esprit et flexibles, c'est précisément ce dont nous avons besoin dans un environnement d'hyper-croissance.
Head of Talent Acquisition - Malt
Elisa Lorenter
-
Les Alumni du Wagon, venant de différents horizons, apportent leur propre expérience et, qui associée à leurs nouvelles connaissances et à leur motivation, en font des éléments indispensables dans les équipes tech.
Senior Manager - PwC
Ricardo Gaspar
-
Nous avons recruté cette année 4 Alumni du Wagon, qui se sont très vite intégrés à la culture d'entreprise de Foxintelligence. Ils ont prouvé qu'ils étaient flexibles, qu'ils apprenaient rapidement et qu'ils savaient travailler en équipe.
Responsable de la Stratégie et des Opérations - Foxintelligence
Lucile Ritchie
-
Miguel et Manuel ont tous deux relevé avec brio le défi de créer la plateforme de Landing.Jobs. Nous apprécions particulièrement leur motivation, leur capacité à apprendre et leur ouverture d'esprit.
COO - Landing.Jobs
Pedro Oliveira
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La plupart de nos Développeurs et Product Managers viennent du Wagon ! Le Wagon est devenu un partenaire stratégique clé, qui aide Skello à recruter de grands talents tech.
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Quitterie Mathelin-Moreaux
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Nous avons embauché plus de 20 Alumni du Wagon dans divers rôles aussi bien en ingénierie que dans le produit ou la data. Ils ont des bases solides et une capacité à apprendre rapidement.
CEO - Getaround Europe
Simon Baldeyrou
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On recrute des étudiants du Wagon à divers postes : data, produits, opérations et ingénierie. Il s'agit d'une excellente formation pour former des profils talentueux de haut niveau dans la tech.
CEO - Cofondateur - Alan
Jean-Charles Samuelian-Werve
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En tant que scale-up en hyper croissance basée à l'innovation park de l'EPFL, nous recrutons de nombreux Alumni talentueux du Wagon. Nous aimons particulièrement leur état d'esprit et leur capacité d'adaptation.
Scrum Master - Tayo
Nathan Tempels
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Chez Doctolib, nous recherchons les meilleurs talents afin de rendre l'accès aux soins accessible à tous. Grâce au Wagon, nous avons pu recruter de nouveaux talents qui ont les compétences tech dont nous avons besoin pour accomplir notre mission.
Lead Product Recruiter - Doctolib
Angela Diapari
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Les formations du Wagon permettent de comprendre la partie tech et la partie business. Leurs Alumni sont ouverts d'esprit et flexibles, c'est précisément ce dont nous avons besoin dans un environnement d'hyper-croissance.
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Les Alumni du Wagon, venant de différents horizons, apportent leur propre expérience et, qui associée à leurs nouvelles connaissances et à leur motivation, en font des éléments indispensables dans les équipes tech.
Senior Manager - PwC
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Nous avons recruté cette année 4 Alumni du Wagon, qui se sont très vite intégrés à la culture d'entreprise de Foxintelligence. Ils ont prouvé qu'ils étaient flexibles, qu'ils apprenaient rapidement et qu'ils savaient travailler en équipe.
Responsable de la Stratégie et des Opérations - Foxintelligence
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COO - Landing.Jobs
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